A comunicação estratégica pessoal na dinâmica organizacional aprendente

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Publication Details

Author list: Pereira, M.
Publication year: 2015
Start page: 5100
End page: 5110
Number of pages: 11
ISBN: 978-85-7205-150-7
Languages: Portuguese-Portugal (PT-PT)


Abstract

Resumo: O objetivo principal deste estudo consiste em compreender a gestão da

comunicação nas organizações, nas suas diferentes perspetivas de atuação e a

pertinência da liderança e do sucesso pessoais em toda a dinâmica organizacional.

A liderança e sucesso empresariais serão abordados ao nível da comunicação

e liderança pessoal, da estratégia e inovação, da eficácia empresarial, da proatividade

e dinâmica empresariais, do pensamento estratégico e da performance

empresarial. Deste modo, propomo-nos fazer uma entrevista em profundidade

a seis personalidades com responsabilidade de gestão da comunicação, da marca

e da administração de empresas ou organizações. Verificou-se desta forma que

o papel do líder nas organizações é de extrema importância, na mediada em

que este deve incutir confiança, ambição, atitude positiva, compreensão, gestão

eficiente de expectativas através do exemplo e, essencialmente, da capacidade

de inspirar e gerar novos líderes com criatividade, inovação e auto liderança,

sem esquecer a visão coletiva da própria organização.

Palavras-chave: comunicação estratégica; eficiência empresarial; gestão da

comunicação; liderança pessoal.


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Last updated on 2019-13-08 at 00:46